Pojasnitev vrzeli v zaposlovanju

• April 23, 2024

Zgodovinsko gledano je težava dolgotrajna brezposelnost ali vrzeli v zaposlovanju. Če v svojem življenjepisu imate vrzeli pri zaposlovanju, še ne pomeni, da se ne morete udeležiti intervjuja. Na to se morate pripraviti vnaprej.

Če ste bili povabljeni na razgovor, je zanesljivo domnevati, da je najemni uradnik videl vrzel v vašem življenjepisu in je še vedno želel govoriti z vami. To je pomembno dejstvo v vašo korist. Če niste predvideni za intervju, je dobro, da načrtujete vnaprej. Spodbujajte se, če veste, da ne bodo vsi delodajalci slabost v zaposlovanju videli kot slabo.

Veliko ljudi ima vrzeli pri zaposlovanju iz dobrih razlogov. Nekateri si na primer vzamejo čas za vzgojo otrok ali skrb za ostarele starše. Drugi se odpravijo, da končajo diplomo ali program usposabljanja. Ne glede na razlog je treba biti pripravljen, če ga bodoči delodajalec v intervjuju vpraša. Če si želite razmisliti o vrzeli, določite pozitivne rezultate, ki so se pojavili kot rezultat, in te misli oblikujte v izjavo, ki jo lahko uporabite za odgovor na vprašanje o intervjuju. Tako boste lahko bolj pripravljeni na predstavitev na najbolj pozitiven in profesionalen način:

1. Razmislite o svojem razlogu za vrzel v zaposlovanju. Če bi šlo za pogost razlog, kot je omenjeni zgoraj, je razlaga, da bo preprosto. Če je bil vaš razlog bolj zapleten, razmislite o načinih, kako ga izraziti na jedrnat, pošten način. Na primer, nekdo, ki je bil zaradi kraje prisiljen, lahko to preprosto izjavi. Oseba, ki je bila odpovedana zaradi vzroka, bi morala to navesti. Ključno je, da dejstva navajate strokovno in na kratko.
   
2. Določite pozitivne rezultate. Kako so vaše izkušnje v času zaposlitvene vrzeli prispevale k vaši osebni ali poklicni rasti? Če ste bili skrbnik, katere veščine ste se naučili, da bi bili boljši pri svojem delu? Ste ljubljeni osebi pomagali pri krmarjenju po zdravstvenem sistemu? Ste doma poučevali svoje otroke in se naučili, kako ustvariti načrte lekcij? Če ste bili zaprti, ste v tem času hodili na tečaje? Če ste bili odpuščeni zaradi vzroka, kaj ste storili, da ohranite svoje veščine sveže ali spremenite vedenje, ki je povzročilo prekinitev?
   
3. Obdelajte izjavo, v kateri pojasnite vrzel, kako ste zrasli iz izkušenj in kako vas ta rast predstavlja najboljši kandidat za delovno mesto.
   
   
   
   • Prvi del vaše izjave bi bil preprosta in kratka izjava o tem, kaj se je zgodilo. "Pet let sem ostal doma s svojimi otroki, dokler niso začeli šolati." "Bil sem zaprt zaradi kraje."
     
   • Drugi del vaše izjave bi moral opisati, kako ste zrasli iz izkušenj. "Skrb za mojo taščo z rakom mi je pomagala postati močan zagovornik zdravstvene oskrbe." "Po prenehanju sem sodeloval z življenjskim trenerjem in se naučil učinkovitih strategij upravljanja s časom, ki so izboljšale mojo sposobnost, da na učinkovit način izpolnjujem zapletene naloge."
     
   • Tretji del vaše izjave mora razložiti, kako je zaradi te izkušnje odličen kandidat za to delovno mesto. "Ta položaj zahteva nekoga, ki bo pozoren na podrobnosti, in organizacijske sposobnosti, ki sem jih razvil, bodo podprle vašo potrebo po izjemnih spretnostnih zapisih." "Potrdilo, ki sem ga pridobil v priporu, je vključevalo delovne izkušnje v zahtevnih pogojih. Naučil sem se obvladati stres in učinkovito delati kljub okoliščinam, ki so v ER pomembne sposobnosti."
     
   
   
4. Ko sestavite svojo izjavo, jo znova vadite. Vadite enakomeren in profesionalen ton, ki prenaša samozavest in zrelost. Če je mogoče, vadite igranje vlog z zaupanja vrednim prijateljem ali družinskim članom, ki vam lahko posreduje povratne informacije. Njihov vložek vam lahko pomaga izpopolniti izjavo in način vedenja. Pred ponovnim intervjujem večkrat vadite, da povečate samozavest, če boste zastavili vprašanje.
   

Popolnoma je mogoče na vrzel zaposliti okvir na pozitiven način, kar lahko na koncu izboljša vaš položaj med drugimi prosilci. Če želite to doseči, vnaprej načrtujte, kako boste odpravili vrzeli, če jih anketar vpraša o njih. Razmislite o svojih razlogih za vrzeli v zaposlovanju in o tem, kaj ste počeli v teh obdobjih. Izdelajte svojo izjavo in vadite z zaupnikom, ki vam lahko pomaga. S to enostavno pripravo boste predstavili svoje najboljše zmogljivosti in potencialno pomanjkljivost spremenili v moč.

Navodila Video: KAKO SE ZAPOSLITI U NJEMACKOJ | 2017/18 (April 2024).