Kako skrbeti za intervjuje
Povprečen iskalec zaposlitve bo oddal na stotine vlog, odvisno od časa, ki ga iščejo. Ko mine čas z zalogajem, se začnejo spraševati, zakaj ne dobijo klicev za intervjuje. Eden največjih krivcev ni upoštevanje navodil podjetja za oddajo vloge. Kljub konkurenci za zaposlitev so iskalci zaposlitve pogosto najhujši sovražniki, ko gre za zaposlitev.

Sledite navodilom. Precej preprosto je; podjetje je tisto, ki opravlja najem, zato se odločijo za pravila. Na žalost tega ne bi smeli imeti po svoje. Če podjetje prosi za spremno pismo, ki ga priloži vaši prijavi, ga pošljite. Enako velja za nasprotno. Če se zahteva, da ne pošiljate spremnih pisem ali portfeljev, izpolnite želje vodje najema. Če se ne odločite, bo vaša vloga izstopala, vendar ne na način, ki bi ga želeli.

Podrobnosti štejejo! Morda ne mislite ničesar o tipkanju celotne aplikacije v malih črkah, vendar veljajo vsa pravila slovnice in črkovanja, ko pride čas za izbiro kandidatov. Če vam ni vseeno ali pa ste preveč leni, da bi svoje ime celo pravilno napisali z velikimi črkami, kako vedo, da vaše delo ne bo ravno tako ponorelo? Vaša vloga je edina stvar, ki vas predstavlja pri bodočih delodajalcih. Bodite pozorni na podrobnosti.

Prijavite se zgodaj! Oglasi za zaposlitev imajo običajno določen čas, ko so odprti za prijave. Prijavite se pozno, vaša aplikacija pa lahko tvega, da se vam bodo pridružili vsi drugi pozni prijavitelji. Pripravite vse svoje podatke, tako da ko bo položaj na voljo, se lahko prijavite čim prej, ko je vodja najema še svež.

Kaj se zgodi, ko pokliče vodja najema?

Včasih bodo vodje izposoje opravili predhodni pregled kandidatov s klicem in postavljanjem več vprašanj po telefonu. To je odlična priložnost, da postavite svojo najboljšo nogo naprej - žal mnogi kandidati to pozabijo.

Poiščite ravnotežje v svojem navdušenju. Nad navdušenjem je lahko prav tako slabo, kot če bi bili preveč položeni nazaj. Če ste med telefonskim klicem preveč položeni nazaj, boste naleteli na položaj nezainteresiranega (ali klicatelja). Večina vodstvenih delavcev se bo ponarejala, ker je anketiranec poklical ali če bi bil preveč navdušen. Ohranite ravnotežje znotraj dosega.

V naglici k prijavi na delovna mesta je treba biti pozoren na podrobnosti, ki včasih padejo skozi razpoke. Hitrost je bistvena, zato je potrebna tudi skrbna prijava.

Navodila Video: Firbcologi: novorojenček (Maj 2024).