Vrste pogovorov za sprejem
Nekatere šole prosilcem ponujajo sprejemne intervjuje. Medtem ko ti razgovori o sprejemu pogosto niso potrebni, lahko prosilcem ponudijo priložnost, da se naučijo več o fakulteti. Intervjuji prav tako omogočajo prosilcem, da pokažejo svojo vrednost kolegiju, razen informacij v svojih vlogah.

Vsi fakulteti ne ponujajo sprejemnih pogovorov. Kolegiji, ki ponujajo sprejemne intervjuje, lahko ponudijo enega od več različnih vrst razgovorov. Vstopni intervjuji se razlikujejo glede na to, kdo vodi razgovor (sprejemni uradniki, alumni ali sedanji študenti). Spodaj so opisane tri vrste pogovorov:

Intervjuji v oddelku za sprejem

Intervjuji v sprejemnem oddelku so tradicionalni razgovori o sprejemu na kolidž, ki jih večina pomisli, ko razmišljajo o razgovoru na fakulteti. Gre za razgovor v kampusu s sprejemnikom, ki je vodil razgovor. Ti intervjuji so lahko evalvativni ali neevalvativni.

Evalvativni intervjuji

V odločitvi o sprejemu so upoštevani evalvativni intervjuji. Po opravljenem razgovoru sprejema pooblaščenec, ki je opravil razgovor, napiše oceno, ki postane del prijavnega paketa.

Neevalvativni intervjuji

Glavni namen neevalvativnih intervjujev je omogočiti prosilcem, da dobijo informacije o fakulteti. Običajno ni ocenjevalnega poročila za neevalvativne intervjuje. Vendar bi morali prosilci to še vedno jemati resno, saj imajo običajno odločitev o sprejemu težo.

Intervjuji z Alumni

Nekatere šole ponujajo intervjuje, ki jih vodijo alumni kolegija. Alumni, ki vodijo te razgovore, običajno ne delajo na fakulteti; so prostovoljci. Intervjuji običajno potekajo v pisarnah alumnijev na njihovih delovnih mestih ali v skupnosti, na primer v kavarni ali javni knjižnici.

Alumni, ki vodijo te intervjuje, ne samo, da prostovoljno opravljajo svoj čas, ampak sodelujejo tudi v stalnem usposabljanju, ki ga izvaja šola. Običajno prostovoljno sodelujejo, ker so nad svojo alma mater zelo navdušeni.

V večini primerov so razgovori z alumni pogostejši kot tradicionalni razgovori, ki jih vodi pooblaščenec za sprejem. Kandidati bi se morali še vedno pripraviti na razgovor na enak način, kot bi ga pripravili na sprejemnem razgovoru. Intervju še vedno verjetno vpliva na odločitve o sprejemu.

Intervjuji s sedanjimi študenti

Nekatere šole ponujajo intervjuje, ki jih vodijo sedanji študenti. Ti študenti so običajno mladinci in seniorji, ki so bili zelo skrbno izbrani in gredo na obsežno usposabljanje.

Sedanji študentje imajo ankete s kandidati za ugodnosti. Na splošno sedanji študentje na univerzi ponujajo edinstveno perspektivo. Kadar študentje poleg intervjujev, ki jih opravljajo člani sprejemnih uslužbencev, ponujajo tudi pogovore, je v urniku anketiranja več prožnosti, ker je več ljudi, ki opravljajo intervjuje.

Intervjuje študentov je treba jemati enako resno kot tradicionalne intervjuje na oddelkih za sprejem in pogovore z alumni. Študentski anketarji običajno ocenijo kandidate in svoje ocene posredujejo članom sprejemnega osebja za obravnavo v končnih odločitvah o sprejemu.


Kandidati, ki jih zanima kolidž, ki ponuja sprejemni razgovor, močno spodbujajo k intervjuju, če je to zanje izvedljivo. Sodelovanje v razgovoru za sprejem lahko pomaga prosilcem, da izrazijo svoje zanimanje za fakulteto, in prosilcu omogoči, da se seznani s fakulteto zunaj tistega, kar je na voljo na spletnem mestu kolegija, ali pa preprosto obišče kampus.



Navodila Video: "GUMENA" BOJA :) FARBANJE PLASTI DIP-OM (Maj 2024).